Kamuda mesai saatleri değişiyor! Sabah 9 akşam 5'e son

Resmi Gazete’de gece yarısı yer alan ve yürürlüğe giren Tasarruf Tedbirleri Genelgesi ile Cumhurbaşkanlığı, kamu çalışanlarının sisteminde önemli değişiklikler gerçekleştirdi.

Yeni yönetmelik, kamu çalışanlarının gereksiz yere nöbet tutmalarını veya fazla mesai yapmalarını engellemeyi, izinlerin yıl boyunca kullanılmasını ve fazla mesai ihtiyacı halinde ilk olarak serbest zaman kullanımı ve zaman denkleştirmesini teşvik etmeyi amaçlıyor.

Ayrıca, genelgeye göre, kamu kurumları personel alımı yaparken önceki yıl yaşanan personel eksilmelerini göz önünde bulunduracaklar. İş Kanunu kapsamında, fazla mesai yapan çalışanlar, ek ücret almak yerine, her bir fazla mesai saati için belirlenen süre kadar serbest zaman hakkı kazanacaklar. Eğer işveren ve çalışan arasında mutabakat sağlanırsa, çalışma saatleri günlük 45 saat sınırını aşmadan iki aylık döneme yayılabilecek.

Kamu çalışanlarının geçmişten devralınan izin hakları, üç yıl içinde tüketilmeleri için yeni bir düzenlemeye tabi tutuldu. Yenilenen kurallar çerçevesinde, koruyucu ekipman ve giysiler yalnızca görevi icra eden personellere tahsis edilecek; giysi alımları için çek ya da kupon sistemi kullanılmayacak. Kamu kurumlarında terfiler artık yönetici kadrolarını da kapsayacak biçimde genişletildi.

PERSONEL TAŞIMA YENİLİKLERİ

Yeni yönetmelik gereğince, toplu ulaşımın yaygın olduğu alanlarda kamu kurumlarına ait servis araçları kullanımdan kaldırılacak. Ayrıca, coğrafi yakınlıkta bulunan kurumların servis hizmetleri tek bir ihale altında birleştirilecek.

Servis hizmetlerinin sunulduğu bölgelerde, eğer taşıtın kapasitesi %70’in altında kalıyorsa, servis hizmeti verilmeyecek. Personel taşıma ihalelerinde ise, en yeni model araçlar yerine diğer araçlara öncelik verilecek şekilde bir düzenleme getirildi. Bu değişikliklerle kamu hizmetlerinde verimlilik ve tasarruf sağlanması hedefleniyor.